Tiempo de pandemia: donde denunciar si hay despido sin causa justa

Esto es a partir de la decisión de Nación de extender la prórroga de prohibición de despidos y suspensiones por otros 60 días. Las empresas no podrán despedir trabajadores sin justa causa, por motivos de fuerza mayor o por disminución en la demanda de trabajo.

El secretario de Trabajo, Alfredo Batule expresó que “la Provincia acompañará este nuevo decreto nacional, y brindará asesoramiento, y articulará medidas de protección en beneficio de los trabajadores afectados”.

En este sentido instó a comunicarse con el organismo a través del correo secretariadetrabajosalta@gmail.com o a los números (0387) 4318451, (0387) 4218426 de lunes a viernes de 8.30 a 13.30, como así también, deberán comunicarse con la entidad sindical que lo representa.

El Decreto Nacional N° 761 que hace referencia a que «los despidos y suspensiones que se hagan en violación de lo dispuesto en el decreto no producirán efecto alguno, manteniéndose vigentes las relaciones laborales existentes y sus condiciones actuales hasta el 30 de noviembre”.

Los fundamentos de la medida, sostenidos a lo largo de las renovaciones, enfatizan que la decisión se toma “en el marco de la emergencia pública” generada por la cuarentena para enfrentar la pandemia de coronavirus.

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